关于公开招聘劳务派遣人员的公告
本着“公开、公正、竞争、择优”原则，湖北省三三三人力资源服务有限公司决定面向社会公开招聘工勤技能岗位2人。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位、岗位、名额及性质
（一）招聘单位:湖北省三三三人力资源服务有限公司（以下简称三三三人力资源公司）。
（二）岗位：信息保障岗位1人、交通运输岗位1人。
（三）性质：聘用合同制。
二、招聘条件
（一）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有良好的道德情操和心理素质、纪律观念较强，能够保守工作秘密。
（二）具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神。
（三）具备正常履行职责的身体条件。
（四）基本条件：具有中华人民共和国国籍，18-40周岁，高中（中专）以上学历，具有5年以上服役经历的退役军人，同等条件下中共党员优先。交通运输岗需具有C1驾驶证。
（五）没有违法犯罪记录。
（六）没有其它不宜聘用的情形。
三、招聘程序
（一）发布公告时间：2025年5月19日
（二）报名、资格审查、发放《准考证》
1.报名时间：2025年5月20日—2025年5月24日。
2.报名地址：三三三人力资源公司（枣阳市就业路3号）。联系人：贺玲，电话：0710-6318341，手机：18062814858。
3.报名手续：报名时，报考者应持本人身份证、退伍证、毕业证、电子学历注册备案表等有效证件原件及复印件各一份，近期1寸彩色免冠照片2张，经初步资格审查后（资格审查设在报名现场），缴纳100元考务费办理报名确认手续并填写报名表。
4、资格审查：报名后，经资格审查，对符合报名条件者发放《准考证》。
四、考试办法
考试采取笔试、面试、体检和政审相结合的方式，择优聘用。
（一）笔试
1.笔试内容为《公共基础知识》（包括法律、政治、历史、经济、管理等)、相关专业的理论知识，笔试成绩总分为100分。
2.笔试时间、地点另行通知，准考证将会在笔试前两天发放。考生参加考试时，须同时携带准考证和二代居民身份证，报名与考试时使用的二代身份证必须一致。
3.笔试时间和地点以准考证为准。
（二）面试
根据笔试成绩进行排名，按招聘计划1:2的比例，由高分到低分顺序确定参加面试人员，最后一名分数相同人员一并进入面试。面试达不到1:2的，根据具体情况适当降低面试比例或不设开考比例，对于没有形成竞争不设开考比例的岗位划定合格线。笔试成绩未达到最低控制分数线的（笔试成绩必须达到60分以上），不得确定为面试人选。
面试总分为100分。面试时间、地点另行通知。面试当天持本人身份证和准考证抽签决定面试顺序，然后依次进行面试。考生在面试开考前10分钟未到达指定地点或者弃考的，取消其面试资格。
面试主要考察参考人员的综合分析、逻辑思维、语言表达、组织协调、举止仪表等方面的水平和能力。
五、总成绩公布
1.时间：笔试及面试结束后
2.公布成绩网站：www.333rlzy.com
3.综合成绩计算方法为：笔试、面试成绩各占50%，对考试合格的考生依综合成绩高低排序（综合成绩相同者依笔试成绩高低排序）。
六、体检、政审
1.成绩公布后，从高分到低分依次等额确定体检对象。
2.体检项目参照相关规定执行，体检费用由报考者个人承担。按照德才兼备、以德为先的用人标准，采取函调、查阅档案等方式，全面了解考察对象的政治素质、道德品质、遵纪守法、能力素质和现实表现。
3.体检时间及医院另行通知。
七、递补
体检和政审不合格出现的空缺名额，按总成绩由高到低依次递补。
八、聘用、管理
（一）经考试、体检、考察合格者确定为拟聘用人员，由三三三人力资源公司和拟聘用人员签订聘用合同，派往枣阳市人武部工作，试用期1个月；
（二）试用人员接受岗前培训；
（三）试用期满经考核合格者，正式聘用，聘用期限1年。
（四）管理。聘用人员由用人单位和三三三人力资源公司共同管理。合同期满根据工作需要和个人表现，经用人单位考核合格后，由三三三人力资源公司和聘用人员续签合同。
九、工资、福利待遇
（一）参照近两年政府招录专职消防队员的工资待遇，劳务派遣人员薪资待遇在6000元/月以内（税前工资，含五险一金）由用人单位将资金直接拔付给三三三人力资源公司，在用人单位监督下由该公司派发工资。
（二）三三三人力资源公司按照相关规定，给聘用人员办
理基本养老、基本医疗、失业、生育、工伤保险。
报名电话：0710-6318341 监督电话：18071789833
湖北省三三三人力资源服务有限公司
2025年5月19日
